为提升员工职业技能，夯实员工职业素质，助力技能人才队伍建设，运行二部相应上级号召，并与5月7日筹备展开了职业技能鉴定实操考试。

本次技能鉴定考试的人数有26人，涵盖催化重整装置操作工和芳烃抽提装置操作工，预计用时5天完成本次实操考试，时间短任务重。为确保该项工作的平稳顺利进行，现本着公开、公平、公正、透明的原则，成立技能鉴定工作领导小组，制定《运行二部2022年度职业技能鉴定实际操作考核方案》。从考务工作、考场布置、考场纪律等方面进行严格要求。本次实际操作考核题目类型分为安全生产设备标准化操作、装置开停工和事故处理三大类型，根据应试人员报名的技能鉴定等级，采取抽签方式，考试不同类型的项目，在要求时间内进行现场模拟操作，模拟操作完毕后考评员当场进行打分。对现场模拟操作过程全程进行录像，同时二部党支部不定期对考试过程进行监督检查，保证了考试公平公正公开。

此次技能鉴定活动的开展不仅能够提高运行二部员工实操技能和理论知识水平，使得员工整体素质和能力得到极大提升，还能鼓励和调动了二部职工学技术、练技能、岗位成才的积极性，实现了以赛促教、以赛促学、以赛促训的目标，促进了高技能人才队伍建设。                                                                                                                （席娟娟）