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公司团委喜获“2020年度孟津区五四红旗团委”荣誉称号

发布人:超级管理员   发布时间:2021/10/13   浏览量:67

   10月9日,从孟津区团委传来喜讯,公司团委被评为2020年度“五四红旗团委”。


    2020年,在公司党委和上级团委的正确领导下,宏达公司团委认真落实工作要求,紧紧围绕服务企业、服务青年的工作主线,从加强青年思想引领、推进青年岗位建功、关爱青年成长等方面着手,引领广大团员青年在企业发展道路上着力发挥生力军作用,为完成年度各项目标任务做出了积极贡献。
    凝聚青年思想,抓实政治引领。2020年,宏达公司团委认真落实各项任务要求,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,组织团员青年认真学习党的十九大、团的十八大精神,结合企业开展形势任务教育工作安排,组织团青骨干学习公司职代会精神,帮助青年职工了解当前企业形势,提升青工大局意识。组织青年骨干、基层一线倒班青年、团干部参加洛阳石化公司团委青工政治轮训,通过理想信念教育、形势任务教育、职业道德教育等课程学习,团青骨干的综合素质有了进一步提升。
    服务企业发展,推进岗位建功。宏达公司团委始终以服务企业中心工作为根本,扎实推进青年岗位建功,通过聚焦青年文明号、青年安全生产示范岗创建、青年创新创效等活动,积极发挥青年职工在企业安全环保、生产经营、创新管理中的生力军作用。近几年,公司有90余名骨干青工参与青年创新创效活动,完成14项技术课题攻关,创效百万余元。公司下属宏达纯净水话务班被命名为洛阳市“2019-2020年度青年文明号”、宏力化工一部二班被认定为洛阳市“一星青年文明号”。2020年,宏达公司团委认真落实 “一团一品”创建工作要求,结合企业实际,明确工作思路,创建以“青年文化提升”为主题的品牌活动,通过组织团员青年参与青工政治轮训、红色主题学习、消防安全技能擂台赛、青工百日手机练兵竞赛等活动,有效激发青年学习技能、提升本领的积极性。
    服务青年成长,关爱青年生活。近两年,我们积极吸收优秀的青工加入到共青团队伍中来,并加强对他们的关注和培养,源源不断的向党组织输送新鲜血液,在2020年推荐1名青工为入党积极分子。持续加强对有热情、有能力团干部培养,通过交办重点工作,老团干带新团干的方式,加快团干部的成长步伐。
    针对近几年入职大学生等青年职工人数多,学历高,接受新生事物能力强的特点,公司团委积极发挥团组织作用,切实为青年职工搭建能力提升、展示自我的平台。多批次组织青工参加志愿者服务活动,两百余名青工参加公司组织的“三基轮训”,90多名青工参加公司团委组织的“相约青春 缘来是你”青年联谊活动,并积极组织篮球赛、户外拓展交流等活动,进一步丰富青工八小时工作以外生活。
    今后工作中,宏达公司团委将进一步落实上级的各项工作部署,勇担重任,扎实奋进,团结引领公司广大青年团员在公司打赢“三大战役”的道路上奋发有为,为公司的高质量发展贡献青春力量。

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